La Junta General Ordinaria del Colegio de Enfermería de Córdoba también aprueba el balance de cuentas del ejercicio 2024 junto a unos presupuestos que siguen apostando por revalorizar la profesión enfermera.
4 de junio de 2025.
Como acordó la Comisión Ejecutiva del Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba en su reunión del pasado 15 de mayo de 2025, este martes 3 de junio se ha celebrado Junta General Ordinaria de Colegiados, en la sede colegial, presidida por la vicepresidenta del Colegio, Adoración Muñoz; y por el secretario, Pedro Jesús Carmona. Entre los puntos de esta Junta Ordinaria, y tras la lectura del acta de la Junta anterior, se han aprobado por unanimidad tanto el balance de cuentas de 2024 como los presupuestos de 2025, que ascienden a 1,3 millones de euros, cifra similar al pasado ejercicio. Previamente, la tesorera del Colegio, Carmen Torres, ha procedido a la presentación de ambas cuestiones, indicando que durante 2024 las cuentas presentadas han permitido continuar con el objetivo principal de «seguir trabajando en revalorizar nuestra profesión», y que gracias a las recursos propios, cuotas de colegiados, así como a subvenciones recibidas, y a una óptima gestión de los recursos, «hemos podido desarrollar nuestras líneas estratégicas y obtener buenos resultados».
Los presupuestos de este año mantienen la misma cuota colegial por quinto año consecutivo (que sigue fijada en 56,82 euros por trimestre), tras la bajada de 20 euros anuales que se aprobó en 2021 motivada por el Covid -después de haber permanecido esta cuota también ocho años congelada-, con lo que ya son trece los años en los que la cuota no va a registrar ningún aumento, a pesar de la subida del IPC, y continúa siendo una de las más bajas de España. La tesorera del Colegio ha recordado que de la cuota colegial trimestral el Colegio gestiona directamente en torno al 56,8% (32,31 euros de los 56,82), mientras que el 23,8% se destina al Consejo General de Enfermería (13,56 euros) y el 19,2% al Consejo Andaluz de Enfermería (10,95 euros).
Previamente a la aprobación de estas cuentas y presupuestos, se ha presentado la auditoría de las cuentas del 2024, donde un representante de la empresa externa auditora ha resaltado que estas cuentas reflejan la «sólida situación económico-financiera y el alto grado de solvencia» del Colegio.
Sostenibilidad, comunicación, formación e investigación
Posteriormente, y antes de entrar en las cifras, la tesorera del Colegio ha resaltado algunos datos relativos a distintas líneas de la gestión colegial. Así, en el ámbito de la sostenibilidad, y con el fin de lograr un Colegio autosuficiente y una gestión óptima, se han seguido revisando contratos, apostando por empresas cordobesas y buscando la excelencia. En comunicación y accesibilidad, se ha incrementado tanto el número de seguidores como el de personas alcanzadas (+12%) a través de los perfiles del Colegio en redes sociales (X, Faceebook e Instagram); y se ha continuado con distintas campañas de visibilización de la Enfermería cordobesa como la de ‘Conoce a Tu Enfermera’.
En formación e investigación, se ha seguido apostando por una formación de calidad, actual y práctica, con el desarrollo de distintos cursos y talleres, y la apertura de una nueva línea de formación a través de Iavante; al igual que se continúa fomentando la investigación con las Jornadas y Premios del Colegio. Por lo que respecta a la participación, y además de contar con una nueva asesoría fiscal, se han mantenido los distintos grupos de trabajo y asesoramiento a los que se ha sumado el nuevo grupo de Enfermería especialista en Familiar y Comunitaria.
Seguidamente, se ha expuesto el balance de cuentas de 2024 y los presupuestos de 2025, (consultar en el siguiente enlace, que complementa la información que ya se puso a disposición de todos los colegiados con la convocatoria de esta Junta General y que aparece en el apartado ‘Transparencia / Circulares y actas’ de esta web), donde la tesorera del Colegio ha estado apoyada en las explicaciones por el responsable de la nueva asesoría fiscal. En los presupuestos de 2025, y entre otras cifras, se ha resaltado la nueva contratación del sistema de gestión de cumplimiento normativo o ‘compliance’, y el menor coste de mantenimiento y mayor revalorización del patrimonio que ha supuesto el alquiler de la antigua sede de la calle Velázquez Bosco.
Ruegos y preguntas
Por último, en el apartado de ruegos y preguntas, sendas enfermeras especialistas en Pediatría han solicitado información sobre las gestiones que está llevando a cabo el Colegio para reclamar el reconocimiento de esta especialidad en el seno del Servicio Andaluz de Salud (SAS).
Al respecto, la vicepresidenta del Colegio ha explicado las continuas iniciativas y reivindicaciones que viene realizando el Colegio para el reconocimiento de ésta como del resto de especialidades enfermeras, la última en una reciente reunión mantenida junto al resto de colegios provinciales que integran el Consejo Andaluz de Enfermería (CAE) con la propia consejera de Salud de la Junta, Rocío Hernández. Asimismo, tanto la vicepresidenta como el secretario del Colegio han recordado que el Colegio no forma parte de la mesa sectorial, «aunque seguimos haciendo todo lo que podemos por el reconocimiento de las especialistas pediátricas y del resto de especialidades de Enfermería».
